家家都有小，人人都會老，“一老一小”是關乎千家萬戶的民生大事。在今年的提案當中，我市多位政協委員聚焦“一老一小”這個重要的民生話題密集發聲，并結合自身工作實際，從不同角度為做好“一老一小”公共服務提建議、獻良策，讓老有所養、幼有所育，共同守護好“朝夕美好”。

　　建議一：加強養老服務隊伍建設

　　市政協委員李旭認為，當前，養老服務是社會關注的焦點問題，特別是高齡老人對照料服務的需求正在不斷增加。但在實際運行中，存在服務專業人才匱乏、專業化水平不高、人才留不住等問題，亟待政府及社會各界關注解決。

　　為此，他建議，應該加大養老服務人才培訓力度，引導醫學類院校或相關職業院校優化職業教育的專業設置和課程安排，增加養老護理、心理疏導、康復、老年營養等課程，制定培訓標準、擴大招生規模，培養更多養老技能人才。完善養老服務人才激勵機制，推動制定人才培養、使用、評價、考核制度，保障其在職稱評定、工資增長等方面的權益，提高其社會地位及社會認可度。健全完善養老服務表彰體系，設立養老服務人員專屬的表彰獎項。建立公開、透明、規范的養老服務業備案、監管機制，引入第三方專業機構對養老服務項目進行評估，確保養老服務行業健康發展。

　　建議二：構建社區養老助餐服務體系

　　老年助餐服務是解決老年人后顧之憂的有力舉措，也是老年人關心的“關鍵小事”。如何才能讓社區小食堂托起大民生，讓老年人高質量享受家門口的幸�！笆场惫�，市九三學社也通過集體提案的方式，給出了相關建議。

　　該提案提出，要堅持“廣覆蓋、保基本、可持續”原則，構建以養老服務機構、社區居家養老設施和助餐服務機構為主體，以其他社會力量為補充，養老服務信息化平臺為依托的社區老年助餐服務體系，逐步實現老年助餐服務的專業化、市場化、規模化，鼓勵打造具有特色的老年助餐服務品牌，為老年人提供優質高效的助餐服務。

　　鼓勵多方參與，通過政府購買服務、合作共建等方式，引入有資質、有信譽、有愛心的大中型餐飲服務企業，支持建設老年助餐服務點，并利用其加工能力和網點優勢，為居家老年人提供上門助餐服務。同時，也要落實好老年助餐服務場所水電煤及稅費減免等優惠政策，推動老年助餐服務良性發展。

　　建議三：加強嬰幼兒托護政策制定

　　隨著生活節奏的加快和家庭結構的變化，3歲以下嬰幼兒托育服務成為許多年輕家庭關注的焦點。但目前，我市托育服務行業服務供給不足、質量參差不齊等問題仍然存在，發展之路任重而道遠。為此，市政協委員謝東峰就如何化解這些問題，給出了自己的建議。

　　謝東峰認為，政府應出臺更多支持托育服務發展的政策措施，對符合條件的托育服務機構給予稅收減免、租金優惠等政策支持，增加普惠性托育服務供給。加強托育服務設施建設，將托育機構建設納入國土空間規劃，按照每千人口不少于一定托位的標準進行規劃布局。提升托育服務質量，建立健全托育服務人員培訓體系，提高其專業素養和技能水平。加強托育服務機構的安全管理，建立健全安全管理制度和應急預案，確保嬰幼兒人身安全。

　　同時，也要完善監管體系機制，制定托育服務行業標準和規范，加強對托育服務機構的日常監管和評估，加強對托育服務機構的投訴處理和反饋機制建設，保障公眾合法權益。

　�。ㄌm州日報社全媒體記者 唐瑞）